Mẹo Hướng dẫn Bao nhiêu tiền phải đóng thuế thu nhập thành viên Chi Tiết
Bạn đang tìm kiếm từ khóa Bao nhiêu tiền phải đóng thuế thu nhập thành viên được Update vào lúc : 2022-12-10 14:30:10 . Với phương châm chia sẻ Bí kíp Hướng dẫn trong nội dung bài viết một cách Chi Tiết 2022. Nếu sau khi đọc Post vẫn ko hiểu thì hoàn toàn có thể lại Comment ở cuối bài để Admin lý giải và hướng dẫn lại nha.Luật Minh Khuê update những nội dung liên quan đến phương pháp khấu trừ thuế TNCN theo quy định pháp lý thuế hiện hành. Nội dung chính Show
- 1.1. Đối với thành viên cư trú có hợp đồng lao động từ 3 tháng trở lên
- 1.2. Cá nhân cư trú không ký hợp đồng lao động
- 1.3. Cá nhân không cư trú
- 2. Cách tính thuế thu nhập thành viên riêng với những người lao động công ty ?
- 2.1. Căn cứ tính thuế thu nhập thành viên
- 2.2. Cách tính thuế thu nhập thành viên trong doanh nghiệp
- 3. Cách tính thuế thu nhập thành viên riêng với tiền hoa hồng ?
- 4. Cách tính thuế thu nhập thành viên riêng với tiền lương làm thêm ?
>> Luật sư tư vấn phương pháp tính thuế thu nhập thành viên, gọi ngay: 1900.6162
Trả lời:
1.1. Đối với thành viên cư trú có hợp đồng lao động từ 3 tháng trở lên
Thuế TNCN phải nộp = Thu nhập tính thuế * Thuế suất
Thu nhập tính thuế = Thu nhâp chịu thuế - Các khoản giảm trừ
Thu nhập chịu thuế = Tổng thu nhập - Các khoản thu nhập được miễn thuế - Các khoản thu nhập không chịu thuế
Trong số đó:
- Tổng thu nhập là thu nhập người lao động nhận được từ người tiêu dùng lao động, gồm có: Tiền lương, tiền công và những khoản có tính chất tiền lương, tiền công dưới những hình thức bằng tiền hoặc không bằng tiền; những khoản tiền phụ cấp, trợ cấp; tiền thưởng, tiền tương hỗ,....
- Các khoản thu nhập đươc miễn thuế theo quy định tại khoản 1 Điều 3 Thông tư 111/2013/TT-BTC về thuế TNCN:
"i) Thu nhập từ phần tiền lương, tiền công thao tác ban đêm, làm thêm giờ được trả cao hơn so với tiền lương, tiền công thao tác ban ngày, thao tác trong giờ theo quy định của Bộ luật Lao động."
Và khoản 4 Thông tư 92/2015/TT-BTC về thuế TNCN:
"r) Thu nhập từ tiền lương, tiền công của thuyền viên là người Việt Nam nhận được do thao tác cho những hãng tàu quốc tế hoặc những hãng tàu Việt Nam vận tải lối đi bộ quốc tế."
Khoản 5 Thông tư 92/2015/TT_BTC:
"s) Thu nhập của thành viên là chủ tàu, thành viên có quyền sử dụng tàu và thành viên thao tác trên tàu đã có được từ hoạt động và sinh hoạt giải trí phục vụ thành phầm & hàng hóa, dịch vụ trực tiếp phục vụ hoạt động và sinh hoạt giải trí khai thác thủy sản xa bờ.”
- Các khoản thu nhập không chịu thuế TNCN quy định tại điểm b khoản 2 Điều 2 Thông tư 111/2013/TT-BTC, tương hỗ update tại khoản1 Điều 11 Thông tư 92/2015/TT-BTC; tiết đ.1 điểm d khoản 2 Điều 2 Thông tư 111/2013/TT-BTC, điểm g khoản 2 Điều 2 Thông tư 111/2013/TT-BTC sửa đổi, tương hỗ update tại khoản 5 Điều 11 Thông tư 92/2015/TT-BTC,...
- Các khoản giảm trừ: quy định tại Điều 9 Thông tư 111/2013/TT-BTC sửa đổi, tương hỗ update tại khoản 6 Điều 25 Thông tư 92/2015/TT-BTC. (gồm có giảm trừ gia cảnh, giảm trừ bảo hiểm)
- Thuế suất sẽ theo biểu lũy tiến từng phần:
Phương pháp tính thuế lũy tiến từng phần được rõ ràng hóa theo Biểu tính thuế rút gọn như sau:
Bậc
Thu nhập tính thuế /tháng
Thuế suất
Tính số thuế phải nộp
Cách 1
Cách 2
1
Đến 5 triệu đồng (trđ)
5%
0 trđ + 5% TNTT
5% TNTT
2
Trên 5 trđ đến 10 trđ
10%
0,25 trđ + 10% TNTT trên 5 trđ
10% TNTT - 0,25 trđ
3
Trên 10 trđ đến 18 trđ
15%
0,75 trđ + 15% TNTT trên 10 trđ
15% TNTT - 0,75 trđ
4
Trên 18 trđ đến 32 trđ
20%
1,95 trđ + 20% TNTT trên 18 trđ
20% TNTT - 1,65 trđ
5
Trên 32 trđ đến 52 trđ
25%
4,75 trđ + 25% TNTT trên 32 trđ
25% TNTT - 3,25 trđ
6
Trên 52 trđ đến 80 trđ
30%
9,75 trđ + 30% TNTT trên 52 trđ
30 % TNTT - 5,85 trđ
7
Trên 80 trđ
35%
18,15 trđ + 35% TNTT trên 80 trđ
35% TNTT - 9,85 trđ
1.2. Cá nhân cư trú không ký hợp đồng lao động
Theo quy định tại điểm i khoản 1 Điều 25 Thông tư 111/2015, Thuế TNCN phải nộp của đối tượng người dùng này được xem bằng 10% trên tổng thu nhập:
"Các tổ chức triển khai, thành viên trả tiền công, tiền thù lao, tiền chi khác cho thành viên cư trú không ký hợp đồng lao động (theo phía dẫn tại điểm c, d, khoản 2, Điều 2 Thông tư này) hoặc ký hợp đồng lao động dưới ba (03) tháng có tổng mức trả thu nhập từ hai triệu (2.000.000) đồng/lần trở lên thì phải khấu trừ thuế theo mức 10% trên thu nhập trước lúc trả cho thành viên.
1.3. Cá nhân không cư trú
Theo quy định tại Điều 18 Thông tư 111/2013/TT-BTC:
"1.Thuế thu nhập thành viên riêng với thu nhập từ tiền lương, tiền công của thành viên không cư trú được xác lập bằng thu nhập chịu thuế từ tiền lương, tiền công nhân (×) với thuế suất 20%.
2.Thu nhập chịu thuế từ tiền lương, tiền côngcủa thành viên không cư trú được xác lập như riêng với thu nhập chịu thuế thu nhập thành viên từ tiền lương, tiền công của thành viên cư trú theo phía dẫn tại khoản 2 Điều 8 Thông tư này.
Như vậy, riêng với thành viên không cư trú, công thức tính thuế TNCN như sau:
Thuế TNCN phải nộp = 20% * Thu nhập chịu thuế TNCN
Trong số đó: Thu nhập chịu thuế TNCN = Tổng thu nhập - Các khoản thu nhập không chịu thuế TNCN - Các khoản thu nhập được miễn thuế TNCN.
Trên đấy là nội dung tư vấn của công ty Luật Minh Khuê mọi vướng mắc liên quan đến phương pháp tính thuế thu nhập thành viên vui lòng liên hệ: 1900.6162 để được tương hỗ.
2. Cách tính thuế thu nhập thành viên riêng với những người lao động công ty ?
Xin chào Luật Minh KHuê, Mình có yếu tố không rõ về HĐLĐ, BHXH và thuế thu nhập thành viên. Công ty mình ký hợp đồng 1 năm với toàn bộ nhân viên cấp dưới từ 15/11/2015 đến 15/11/2022.
Khi tuyển nhân viên cấp dưới vào thao tác mình trả mức lương là 22tr, nhưng mình có nói là mức đóng Bảo hiểm là 10 triệu còn toàn bộ là phụ cấp, Mình chia như sau:
+ Lương CB : 4.600.000;
+ Phí Gửi xe : 500.000;
+ Điện thoại: 300.000;
+ Ăn trưa : 600.000;
+ Phụ cấp trách nhiệm : 2.000.000;
+ Phụ cấp năng suất: 14.000.000.
Trên HĐLĐ tôi chỉ thể hiện lương CB 4tr6 + phi gửi xe + Điện thoại + ăn trưa. Vì tiền ăn trưa + điện thoại + phí gửi xe không phải đóng bảo hiểm nên tôi chỉ đóng 4tr6 x 30.4% (BHYT, BHXH, BHTN). Về phần thuế TNCN thì mình tính là 22 triệu - 300.000 (điện thoại) - 600.000 (ăn trưa) - 500.000 (gửi xe) - giảm trừ bản thân và phụ thuộc. Cho mình hỏi với phương pháp tính của tớ như vậy có đúng không ạ và có hợp lý với quy định không?
Rất mong sự phản hồi từ quý công ty! Chân thành cảm ơn!
Luật sư tư vấn pháp lý thuế gọi: 1900.6162
Trả lời:
2.1. Căn cứ tính thuế thu nhập thành viên
Căn cứ tính thuế thu nhập thành viên riêng với thu nhập từ tiền lương, tiền công là thu nhập tính thuế và thuế suất.
*Thu nhập tính thuế = thu nhập chịu thuế trừ (-) những khoản giảm trừ
Thu nhập chịu thuế từ tiền lương, tiền công được xác lập bằng tổng số tiền lương, tiền công, tiền thù lao, những khoản thu nhập khác có tính chất tiền lương, tiền công mà người nộp thuế nhận được trong kỳ tính thuế theo phía dẫn tại khoản 2, Điều 2 Thông tư số 111/2013/TT-BTC của Bộ Tài chính : Hướng dẫn thực thi Luật Thuế thu nhập thành viên, Luật sửa đổi, tương hỗ update một số trong những điều của Luật thuế thu nhập thành viên và Nghị định số 65/2013/NĐ-CP của Chính phủ quy định rõ ràng một số trong những điều của Luật Thuế thu nhập thành viên và Luật sửa đổi, tương hỗ update một số trong những điều của Luật thuế thu nhập thành viên .
+Các khoản miễn thuế gồm có:tiền phụ cấp ăn trưa, giữa ca(nếu phụ cấp vào tiền lương thì được miễn tối đa 680.000/ tháng); tiền phụ cấp trang phục (không vượt quá 5 triệu đồng/năm); tiền phụ cấp điện thoại theo quy định của công ty; tiền làm thêm giờ ban đêm, làm thêm giờ cao hơn so với thao tác ban ngày, giờ hành chính.
– Các khoản giảm trừ gồm có:
+ Các khoản giảm trừ gia cảnh
Đối với những người nộp thuế là 9 triệu đồng/tháng, 108 triệu đồng/năm.
Đối với từng người phụ thuộc là 3,6 triệu đồng/tháng.( phải được đăng kí với cơ quan thuế)
+ Các khoản đóng bảo hiểm, quỹ hưu trí tự nguyện
+ Các khoản góp phần từ thiện, nhân đạo, khuyến học
*Thuế suất
Thuế suất thuế thu nhập thành viên riêng với thu nhập từ marketing thương mại, từ tiền lương, tiền công được vận dụng theo Biểu thuế luỹ tiến từng phần
Bậc thuếPhần thu nhập tính thuế/năm (triệu đồng)Phần thu nhập tính thuế/tháng (triệu đồng)Thuế suất (%)1Đến 60Đến 552Trên 60 đến 120Trên 5 đến 10103Trên 120 đến 216Trên 10 đến 18154Trên 216 đến 384Trên 18 đến 32205Trên 384 đến 624Trên 32 đến 52256Trên 624 đến 960Trên 52 đến 80307Trên 960Trên 8035
2.2. Cách tính thuế thu nhập thành viên trong doanh nghiệp
Thuế TNCN phải nộp= thu nhập tính thuế nhân (×) với thuế suất
Để thuận tiện cho việc tính toán, hoàn toàn có thể vận dụng phương pháp tính rút gọn sau:
(Được quy định rõ tại khoản 2 điều 7 và Phụ lục: 01/PL-TNCN)
BậcThu nhập tính thuế /thángThuế suấtTính số thuế phải nộpCách 1Cách 21Đến 5 triệu đồng (trđ)5%0 trđ + 5% TNTT5% TNTT2Trên 5 trđ đến 10 trđ10%0,25 trđ + 10% TNTT trên 5 trđ10% TNTT – 0,25 trđ3Trên 10 trđ đến 18 trđ15%0,75 trđ + 15% TNTT trên 10 trđ15% TNTT – 0,75 trđ4Trên 18 trđ đến 32 trđ20%1,95 trđ + 20% TNTT trên 18 trđ20% TNTT – 1,65 trđ5Trên 32 trđ đến 52 trđ25%4,75 trđ + 25% TNTT trên 32 trđ25% TNTT – 3,25 trđ6Trên 52 trđ đến 80 trđ30%9,75 trđ + 30% TNTT trên 52 trđ30 % TNTT – 5,85 trđ7Trên 80 trđ35%18,15 trđ + 35% TNTT trên 80 trđ35% TNTT – 9,85 trđNhư vậy, việc bạn tính thuế như công thức bạn đưa ra là hoàn toàn thích hợp quy định của pháp lý. Tuy nhiên, khoản tiền điện thoại, phí gửi xe phải được khoán chi rõ ràng trong hợp đồng lao động hoặc quy định tài chính của doanh nghiệp.
3. Cách tính thuế thu nhập thành viên riêng với tiền hoa hồng ?
Thưa luật sư! Tôi đang thao tác cho một công ty phân bón, nhưng không lĩnh lương theo tháng mà công ty sẽ trích hoa hồng cho tôi vào thời gian ở thời gian cuối năm (nghĩa là trong một năm tôi chỉ được lĩnh tiền một lần vào thời gian thời gian ở thời gian cuối năm) ?
Tôi xin chân thành cảm ơn.
>> Luật sư tư vấn pháp lý thuế trực tuyến, gọi: 1900.6162
Trả lời:
1. Căn cứ theo điểm a khoản 1 và điểm a khoản 2 thuộc Điều 3 Luật Thuế thu nhập. cá nhân 2007, Điều 2 Luật Sửa đổi, tương hỗ update một số trong những điều của những luật về thuế 2014 quy định về Thu nhập. chịu thuế gồm:
a.1. Thu nhập từ hoạt động và sinh hoạt giải trí sản xuất, marketing thương mại hàng hoá, dịch vụ;...
Lưu ý: Thu nhập từ marketing thương mại quy định tại khoản này sẽ không còn gồm có thu nhập của thành viên marketing thương mại có lệch giá từ 100 triệu đồng/năm trở xuống.
a.2.Tiền lương, tiền công và những khoản có tính chất tiền lương, tiền công;....
Như vậy, bạn bắt buộc phải đóng thuế thu nhập. cá nhân theo quy định của pháp. luật hiện hành.
2. Công thức tính thuế thu nhập. cá nhân theo quy định pháp. luật về Thuế 2015 như sau:
Số thuế thu nhập. cá nhân phải nộp. = Thu nhập. tính thuế x Thuế suất
Trong đó:
Thu nhập. tính thuế = [Tổng lương – 9 triệu – (3,6 triệu x số người phụ thuộc)] x thuế suất
Lưu ý: Người phụ thuộc là người mà đối tượng người dùng nộp thuế có trách nhiệm nuôi dưỡng, gồm có:
"a) Con chưa thành niên; con bị tàn tật, không hoàn toàn có thể lao động;
b) Các thành viên không còn thu nhập hoặc có thu nhập không vượt quá mức cần thiết quy định, gồm có con thành niên đang học ĐH, cao đẳng, trung học chuyên nghiệp hoặc học nghề; vợ hoặc chồng không hoàn toàn có thể lao động; bố, mẹ đang không còn tuổi lao động hoặc không hoàn toàn có thể lao động; những người dân khác không nơi nương tựa mà người nộp thuế phải trực tiếp nuôi dưỡng."
Cách tính thuế TNCN dựa trên biểu thuế lũy tiến từng phần như sau:
Bậc thuế
Phần thu nhập tính thuế/năm
(triệu đồng)
Phần thu nhập tính thuế/tháng
(triệu đồng)
Thuế suất (%)
1
Đến 60
Đến 5
5
2
Trên 60 đến 120
Trên 5 đến 10
10
3
Trên 120 đến 216
Trên 10 đến 18
15
4
Trên 216 đến 384
Trên 18 đến 32
20
5
Trên 384 đến 624
Trên 32 đến 52
25
6
Trên 624 đến 960
Trên 52 đến 80
30
7
Trên 960
Trên 80
35
Dựa trên biểu thuế lũy tiến từng phần, ta có công thức tính thuế Thu nhập. cá nhân như sau:
Bậc 1: Thu nhập. tính thuế TNCN từ 0 – 5 triệu VNĐ/tháng thì áp. dụng mức thuế suất 5% => Số thuế TNCN phải nộp.: 0 triệu VNĐ + 5% thu nhập. tính thuế
Bậc 2: Thu nhập. tính thuế TNCN từ 5 – 10 triệu VNĐ/tháng thì áp. dụng mức thuế suất 10% => Số thuế TNCN phải nộp.: 0,25 triệu VNĐ + 10% thu nhập. tính thuế
Bậc 3: Thu nhập. tính thuế TNCN từ 10 – 18 triệu VNĐ/tháng thì áp. dụng mức thuế suất 15% => Số thuế TNCN phải nộp.: 0,75 triệu VNĐ + 15% thu nhập. tính thuế
Bậc 4: Thu nhập. tính thuế TNCN từ 18 – 32 triệu VNĐ/tháng thì áp. dụng mức thuế suất 20% => Số thuế TNCN phải nộp.: 1,95 triệu VNĐ + 20% thu nhập. tính thuế
Bậc 5: Thu nhập. tính thuế TNCN từ 32 – 52 triệu VNĐ/tháng thì áp. dụng mức thuế suất 25% => Số tính thuế TNCN phải nộp.: 4,75 triệu VNĐ + 25% thu nhập. tính thuế.
Bậc 6: Thu nhập. tính thuế TNCN từ 52 – 80 triệu VNĐ/tháng thì áp. dụng mức thuế suất 30% => Số tính thuế TNCN phải nộp.: 9,75 triệu VNĐ + 30% thu nhập. tính thuế.
Bậc 7: Thu nhập. tính thuế TNCN trên 80 triệu VNĐ/tháng thì áp. dụng mức thuế suất 35% => Số tính thuế TNCN phải nộp.: 18,15 triệu VNĐ + 35% thu nhập. tính thuế.
Do bạn không phục vụ đủ thông tin cho chúng tôi nên chúng tôi chỉ tư vấn cho bạn công thức tính thuế.
4. Cách tính thuế thu nhập thành viên riêng với tiền lương làm thêm ?
Xin chào Luật sư! Tôi có yếu tố cần tư vấn về phương pháp tính thuế thu nhập thành viên, xin luật sư tư vấn giúp tôi. Hiện nay tôi làm công cho một công ty, mức lương trong hợp đồng tôi ký với công ty là 25 triệu đồng/ tháng.
Nhưng vì công ty thiếu người làm trình độ nên mỗi tháng tôi đi làm việc thêm 4 ngày chủ nhật, và được trả công là 2 triệu đồng/ 1 ngày chủ nhật ( số tiền này sẽ không còn còn trong hợp đồng hay phụ lục hợp đồng nào, mà chỉ là thỏa thuận hợp tác bằng miệng giữa tôi và lãnh đạo công ty).
Như vậy, tổng thu nhập của tôi là 33 triệu đồng/ tháng, nhưng khi tính thuế thu nhập thành viên thì kế toán công ty tôi lại gộp cả hai loại thu nhập này của tôi để tính mà không trừ đi phần chênh lệch tiền công thao tác trong giờ và công làm thêm ( theo phía dẫn về phương pháp tính thuế thu nhập thành viên của TT111/2013 của BTC).
Vậy xin luật sư cho tôi hỏi phương pháp tính của kế toán công ty tôi có đúng không ạ? Vì khi tôi vướng mắc thì họ nói đấy không phải là tiền làm thêm giờ mà này cũng là một khoản thu nhập của tôi nên áp thuế cả hai khoản trên cộng lại ?
Xin cảm ơn luật sư!
Luật sư tư vấn pháp lý trực tuyến qua tổng đài điện thoại: 1900.6162
Trả lời:
Theo quy định tại điểm i khoản1 Điều 3 Thông tư 111/2013/TT-BTC hướng dẫn thực thi Luật Thuế thu nhập thành viên về những khoản thu nhập được miễn thuế:
"i) Thu nhập từ phần tiền lương, tiền công thao tác ban đêm, làm thêm giờ được trả cao hơn so với tiền lương, tiền công thao tác ban ngày, thao tác trong giờ theo quy định của Bộ luật Lao động. Cụ thể như sau:
i.1) Phần tiền lương, tiền công trả cao hơn do phải thao tác ban đêm, làm thêm giờ được miễn thuế vị trí căn cứ vào tiền lương, tiền công thực trả do phải làm đêm, thêm giờ trừ (-) đi mức tiền lương, tiền công tính theo ngày thao tác thông thường.
Ví dụ 2: Ông A có mức lương trả theo ngày thao tác thông thường theo quy định của Bộ luật Lao động là 40.000 đồng/giờ.
- Trường hợp thành viên làm thêm giờ vào trong ngày thường, thành viên được trả 60.000 đồng/giờ thì thu nhập được miễn thuế là:
60.000 đồng/giờ – 40.000 đồng/giờ = 20.000 đồng/giờ
- Trường hợp thành viên làm thêm giờ vào trong ngày nghỉ hoặc ngày lễ, thành viên được trả 80.000 đồng/giờ thì thu nhập được miễn thuế là:
80.000 đồng/giờ – 40.000 đồng/giờ = 40.000 đồng/giờ
i.2) Tổ chức, thành viên trả thu nhập phải lập bảng kê phản ánh rõ thời hạn làm đêm, làm thêm giờ, khoản tiền lương trả thêm do làm đêm, làm thêm giờ đã trả cho những người dân lao động. Bảng kê này được lưu tại cty trả thu nhập và xuất trình khi có yêu cầu của cơ quan thuế."
Căn cứ vào hướng dẫn tại Thông tư 111/2013/TT-BTC hướng dẫn thực thi Luật Thuế thu nhập thành viên, phần tiền lương cao hơn do phải làm thêm là thu nhập được miễn thuế. Như vậy, việc kế toán ở công ty bạn gộp chung cả hai khoản tiền (lương thao tác thông thường hàng tháng + tiền lương làm thêm vào chủ nhật có mức cao hơn ngày thông thường) để tính thuế thu nhập thành viên cho bạn là sai theo quy định của pháp lý hiện hành. Việc xác lập phần thu nhập được miễn thuế và tính phần thu nhập chịu thuế thu nhập thành viên được thực thi như sau:
- Trước hết bạn cần xác lập mức tiền lương mà bạn đang rất được hưởng theo ngày thao tác thông thường. Theo quy định tại điểm c khoản 1 Điều 4 Thông tư 23/2015/TT-BLĐTB&XH, tiền lương ngày được trả cho một ngày thao tác xác lập trên cơ sở tiền lương tháng chia cho số ngày thao tác thông thường trong tháng (tính theo từng tháng dương lịch và bảo vệ cho những người dân lao động được nghỉ tính trung bình 01 tháng tối thiểu 04 ngày) theo quy định của pháp lý mà doanh nghiệp lựa chọn. Ngoài ra, bạn cần vị trí căn cứ vào quy định trong điều lệ của công ty bạn hoặc hợp đồng lao động mà bạn đã kí kết để xác lập số ngày thao tác thông thường trong tháng của bạn.
- Lấy số tiền lương bạn được hưởng trong một ngày làm thêm (chủ nhật) trừ đi số tiền lương bạn được hưởng trong một ngày thao tác thông thường để tính mức lương chênh lệch trong một ngày. Bạn làm 4 ngày chủ nhật, do đó bạn lấy số lượng này nhân lên 4 lần tính được phần thu nhập được miễn thuế.
- Phần thu nhập chịu thuế TNCN trong tháng của bạn được xem bằng tổng số lương của bạn trong tháng (33 triệu) trừ đi phần thu nhập miễn thuế.
Mọi vướng mắc bạn vui lòng trao đổi trực tiếp với bộ phận luật sư tư vấn pháp lý trực tuyến qua tổng đài gọi số: 1900.6162 để nhận được sự tư vấn, tương hỗ từ Luật Minh Khuê. Rất mong nhận được sự hợp tác! Trân trọng cảm ơn!
Tải thêm tài liệu liên quan đến nội dung bài viết Bao nhiêu tiền phải đóng thuế thu nhập thành viên
Reply
6
0
Chia sẻ
Share Link Cập nhật Bao nhiêu tiền phải đóng thuế thu nhập thành viên miễn phí
Bạn vừa tìm hiểu thêm Post Với Một số hướng dẫn một cách rõ ràng hơn về Video Bao nhiêu tiền phải đóng thuế thu nhập thành viên tiên tiến và phát triển nhất và Chia SẻLink Tải Bao nhiêu tiền phải đóng thuế thu nhập thành viên miễn phí.